Подбор персонала. Recruitment expert.

Структурное подразделение международного кадрового агентства MainStaff

Подробнее

Поиск работы

Вакансии для IT специалистов, ТОП менеджмеров и др.

Подробнее

Исследования

В сфере HR и рынка труда

Подробнее

Публикации

loony 27 сентября 2021

Блог компании RUVDS.com , Управление персоналом *, Карьера в IT-индустрии Все потоки, Разработка, Администрирование, Дизайн, Менеджмент, Маркетинг, Научпоп В 1998 г. мало кому известный стартап под названием Netflix, только что запустивший собственный сайт, платил своим сотрудникам значительно меньше рынка: в фирму семейного типа шли не за большими и быстрыми деньгами. Сегодня...

loony 4 мая 2020

Блог компании Хабр КарьераИсследования и прогнозы в ITУправление персоналомКарьера в IT-индустрии Первые последствия карантина До изоляции больше половины IT-специалистов могли работать удалённо. Условия работы в компаниях позволяли им это делать. По факту, полностью или частично удалённо работали чуть более трети. Значит, далеко не всем хотелось работать удалённо, несмотря на такую...

loony 28 июня 2019

Google E-xecutive.ru Что получают от сотрудничества с кадровым агентством работодатели и соискатели? Для работодателя обращаться к профессиональным рекрутерам выгодно по причине экономии времени и собственных трудовых ресурсов. Менеджеру по кадрам не нужно подавать объявление о поиске специалистов и заниматься предварительными интервью, секретарю не нужно тратить время на...

loony 6 июня 2019

Мероприятие Хабра для бэкенд-разработчиков в пространстве IT-конференций «Весна» 3 июня Хабр проводит конференцию для бэкенд-разработчиков. Будет два выступления спикеров, круглый стол с экспертами рынка и, конечно, море нетворкинга. Основная тема — машинное обучение. Доклад №1: Путь из бэкенд-разработки в машинное обучение Александр Паринов, ведущий архитектор систем компьютерного...

loony 24 мая 2019

Мой круг Наши исследования показывают, что 90% ИТ-специалистов в процессе своей профессиональной деятельности занимаются самообразованием, а 65% проходят курсы дополнительного профобразования. Это говорит о том, что одного высшего образования в ИТ сегодня недостаточно, и спрос на постоянное переобучение и повышение квалификации крайне высок. Зная эту информацию, мы добавили новый...

loony 8 апреля 2019

Какие тренды будут влиять на кадровую политику вашей компании с 2020 по 2025 г. http://itforesight.ru/

loony 8 апреля 2019

Эксклюзивно для журнала «Управление персоналом» www.top-personal.ru С автором полностью согласны, но, хотелось бы дополнить своими комментариями. Все что мешает работе компании, ее процветанию и развитию, должно быть устранено – это незыблемый факт. Там, где начинаются сплетни, склоки, скандалы, междусобойчики, дружба в рабочее время, личные отношения с коллегами, организация...

loony 16 сентября 2018

И для чего он нужен (Rabota.ru) Закрытие позиций специалистов уникальных экспертных вакансий предполагает совместную работу рекрутера и внутреннего клиента. Чем лучше вы поймете внутренний запрос (например, руководителя подразделения, где открыта вакансия), чем точнее составите профиль должности и портрет идеального кандидата, тем быстрее найдете подходящего сотрудника. Профиль...

loony 8 июня 2017

Неутешительные выводы касаемо будущих пенсионных выплат населению в разных странах мира сделали в своем докладе эксперты Всемирного экономического форума (ВЭФ). По их мнению, уже в обозримом времени пенсионные системы самых развитых стран планеты потеряют теперешнюю сбалансированность из-за того, что темпы увеличения продолжительности жизни благодаря развитию медицины и улучшающемуся качеству...

loony 30 мая 2017

Насколько вам важны результаты «Профориентации» при найме кандидата? https://hh.ru/article/20499

  • 1
  • 2
Top.Mail.Ru